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Estamos comprometidos a hacer negocios con integridad y justicia y nos esforzamos por lograr un ambiente de trabajo positivo basado en la confianza y el respeto mutuo. Valoramos la diversidad y tratamos de promover un intercambio sincero de puntos de vista e ideas para asegurar que los temas más problemáticos (que generan controversia) estén abiertos al diálogo. Trabajamos para mantener las normas de cumplimiento relacionadas con la competencia leal, la lucha contra la corrupción, la seguridad de la información y los controles comerciales, y promovemos la participación activa de nuestros colegas en el proceso de su aplicación.
Creemos que el respeto de los derechos humanos es la base de una sociedad verdaderamente justa y buscamos activamente contribuir a mejorar la calidad de vida de los más vulnerables. Para ello, apoyamos por ejemplo las actividades de la Sociedad holandesa contra el cáncer y de la fundación Belaya Rosa, que trabaja con niños desfavorecidos en el extranjero.
Nos comprometemos a respetar los acuerdos y directrices internacionales, incluyendo la Declaración Universal de los Derechos Humanos y el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, y animamos a nuestros proveedores a adoptar una postura responsable y firme contra el abuso de los derechos laborales, incluido el uso de trabajo forzado o infantil.
También nos esforzamos por concienciar a nuestros empleados sobre los problemas relacionados con la esclavitud moderna.
Declaración sobre la esclavitud y el tráfico de personas